Universally applicable IT project management tips&tricks

Od gašenja požara do strateškog razmišljanja

Učesnici će prepoznati obrasce koji ih drže u „gašenju požara” i naučiti kako postaviti jasne prioritete i anticipirati
izazove prije nego što postanu krizne tačke. Radionica izrade SOP-a (Standard Operating Procedure) pomoći će im
da osmisle sistem koji omogućava brže donošenje odluka, jasniju raspodjelu odgovornosti i dosljedno izvođenje
zadataka, čime se oslobađa vrijeme za strateško promišljanje i razvoj tima. Nakon sesije, učesnici će poznavati
razliku između hitnih i važnih zadataka, razumjeti kako da izgrade okruženje u kojem se reaguje promišljeno, a ne
impulsivno, te razviti praktične alate koji ih vode ka stabilnijem, predvidljivijem liderskom stilu.

Informacije o modulu

Predavač:
Orbico
Lokacija:
Ilidža
Datum i vrijeme:
31.10.2025.
Modul:
Leadership
Za koga:
Samo za polaznike Leader roots program

Predavači

Ajla Sivić je generalna direktorica Orbico BiH i članica Lead Team-a u Orbico grupi s bogatim iskustvom u FMCG industriji, kroz različite funkcije koje uključuju komercijalu, lanac snabdijevanja, maloprodaju i trade marketing. Posjeduje snažan komercijalni profil i dokazani uspjeh u oblasti prodaje i trade marketinga u FMCG sektoru.

Efikasna je liderica u vođenju velikih projekata, s izraženim fokusom na postizanje rasta i ostvarivanje ciljeva. Posjeduje vještine u upravljanju prodajnim operacijama, planiranju i realizaciji, marketing menadžmentu, pregovaranju, poslovnom planiranju, potrošačkim proizvodima i prodaji, uz bogato komercijalno i interpersonalno iskustvo stečeno kroz niz zahtjevnih uloga unutar FMCG industrije.

Alida Čović Mezet ima više od 20 godina iskustva rada u internacionalnim organizacijama i kompanijama u prodaji, nabavi i u konačnici ljudskim resursima. Kroz raznoilku karijeru stekla je znanja upravljanja kategorijama, strateškim plairanjem i budžetiranjem, pregovaranja, vođenja ljudi i timova.

U Orbico-u je zadužena za vođenje odjela ljudskih resursa i zaštitu na radu kroz kreiranje I implementaciju strategija životnog ciklusa zaposlenika u organizacijama od samog ulaska u organizaciju, razvoja i napredovanja, do završetka karijere.

Emina Smajić ima više od 20 godina iskustva u prodaji, nabavi i razvoju brendova, s posebnim fokusom na strateško planiranje, pregovaranje i vođenje timova. Svoje iskustvo je gradila kroz ključne pozicije unutar vodećih kompanija, uključujući:

  • Sales Division Leader za Shell u okviru Orbico BiH
  • Department Manager za Procter & Gamble Orbico BiH
  • Category Buyer u domaćem trgovinskom lancu

Trenutno vodi Shell diviziju s punom odgovornošću za P&L, razvoj prodajne strategije, upravljanje zalihama, brend menadžment i uvođenje novih proizvoda. Ima bogato iskustvo u pregovorima s ključnim kupcima i principalima, vođenju razlicitih timova te postavljanju i nadzoru KPI sistema. Aktivno učestvuje u oblikovanju prodajnih i marketinških strategija s ciljem održivog rasta i tržišnog uspjeha.

Namik Osmanović je iskusni menadzžer i lider s bogatim iskustvom u FMCG sektoru. Strastveno vjeruje u liderstvo vođeno svrhom i moć timskog rada. Vješt u upravljanju marketingom, pregovaranju, planiranju i razvoju poslovanja. Tokom karijere ostvario je značajne rezultate u radu s najvećim klijentima na tržištu Bosne i Hercegovine, povecao efikasnost i smanjio troškove, te ostvario dvocifren rast prihoda kroz optimizaciju portfolija od preko 25 medjunarodnih brendova. Uspješno razvija i vodi prodajni tim, te kao interni trener, aktivno učestvuje u edukaciji i motivaciji ljudi iz različitih sektora unutar kompanije.

Njegov rad obilježava strateško razmišljanje, fokus na rezultate i razvoj ljudi, posvećenost stvaranju dugorocnih partnerskih odnosa koji donose mjerljive poslovne uspjehe.

Nusret Trnovac je po zanimanju dipl. Ing. elektrotehnike i ima 20+ godina radnog iskustva u IT-u, a u zadnjih 15+ godina na poziciji IT menadžera. Ima višegodišnje iskustvo u vođenju različitih poslovnih procesa, planiranju, dizajniranju i implementaciji poslovnih HW i SW rješenja. Usmjeren je na inovacije, optimizaciju i stalno unapređenje poslovnih procesa. Nastoji kroz profesionalni razvoj svog tima i saradnju sa ostalim timovima osigurati stabilno, sigurno i pouzdano IT okruženje, te kontinuirani doprinos rastu i uspjehu organizacije.

Share: